อินไซด์ เลิกจ้างช่อง 3 ทำงานมา 30 ปียังโดน ผู้ประกาศคนดังก็โดน - จ่ายชดเชยเท่าไร


           ช่อง 3 เลิกจ้างพนักงาน ล่าสุดเผย โดนกันถ้วนหน้ากว่า 300 คน ปรับใหญ่ครั้งที่ 4 ในรอบ 4 ปี บางคนทำงาน 30-40 ปีก็โดน ผู้ประกาศคนดังก็โดน เผยแล้ว จ่ายชดเชยเท่าไร

เลิกจ้างช่อง 3 ทำงานมา 30 ปียังโดน ผู้ประกาศคนดังก็โดน

           เรียกได้ว่าสั่นสะเทือนวงการสื่อไม่น้อยเลยทีเดียว เมื่อวันที่ 25 พฤศจิกายน 2567 ในรายการเรื่องเด่นเย็นนี้  ไก่ ภาษิต อภิญญาวาท และ ตูน ปรินดา คุ้มธรรมพินิจ ได้ออกมายืนยันถึงข่าวการเลย์ออฟ เลิกจ้างพนักงานช่อง 3 ครั้งใหญ่ โดยจะมีการส่งอีเมลให้กับคนที่ถูกคัดออก จนทำให้ไก่ก็หนาว ๆ ร้อน ๆ เพราะไก่ก็ผ่านประสบการณ์บริษัทเลย์ออฟพนักงานมาแล้ว 3 รอบ ทั้งจากช่องเดิม (ช่อง 7 สี) ตอนคืนใบอนุญาต ช่อง 3 sd และครั้งนี้เป็นครั้งล่าสุด


           ด้านข่าวหุ้น ได้ระบุว่า ทางบีอีซีเวิล์ด มีนโยบายเลิกจ้างพนักงาน 30% ในทุกระดับ คนที่ถูกเลิกจ้าง จะได้รับอีเมลที่ระบุว่าไม่ผ่านงาน ในอีเมลจะระบุให้พนักงานมาเซ็นรับทราบในวันที่ 26-27 พฤศจิกายน นี้ ระบุเงินชดเชยที่จะได้รับ และหากพนักงานยังมีวันลาคงเหลือ สามารถใช้ได้ตั้งแต่วันที่ 1 ธันวาคม แต่หากพนักงานวันลาหมดแล้วและลาเกินไปแล้ว ฝ่ายบุคคลจะตัดเงินชดเชยจากส่วนที่ลาเกิน และการปรับโครงสร้างจะมีผลสิ้นสุดในวันที่ 31 ธันวาคม โดยพนักงานบางคนที่ถูกเลย์ออฟ เคยทำงานกับช่อง 3 มากว่า 30-40 ปีก็มี

           ส่วนการคัดเลือกคนที่จะถูกเลิกจ้างนั้น ฝ่ายบริการจะใช้การประเมินผลงานตั้งแต่ระดับบรรณาธิการ จนถึงพนักงานทั่วไปกว่า 300 คน และยังมีผู้ประกาศข่าวส่วนหนึ่ง ที่ต้องพ้นจากการเป็นพนักงานประจำ แต่ยังคงได้รับค่าอ่านหรือค่าออกอากาศ หากยังคงทำงานให้กับช่อง 3 ต่อไป

เลิกจ้างช่อง 3 ทำงานมา 30 ปียังโดน ผู้ประกาศคนดังก็โดน

           ด้านยามเฝ้าจอ ระบุว่า การเลย์ออฟพนักงานครั้งใหญ่นี้ อันเนื่องมาจากพิษเศรษฐกิจ ตั้งเป้าลดค่าใช้จ่ายองค์กร 30% โดยจะดำเนินการให้เสร็จสิ้นภายในไตรมาสที่ 4 ของปี 2567 และยังเคาะคนที่ปลดได้ไม่มากพอ จึงต้องเคาะคนเลย์ออฟเพิ่ม ซึ่งคนที่ถูกเลย์ออฟนั้น ส่งผลกับพนักงานทุกระดับตั้งแต่ Officer, บรรณาธิการ, ผู้ช่วยบรรณาธิการ, ผู้ช่วยช่างภาพ เป็นต้น แต่ที่ได้รับผลมากที่สุดคือ ฝ่ายข่าว  

           ในขณะที่เฟซบุ๊ก ล่า ได้เผยถึงเงินชดเชยที่ช่อง 3 จ่ายให้คนที่ถูกเลิกจ้าง ดังนี้

           - อายุงานครบ 120 วัน แต่ไม่ครบ 1 ปี ได้ค่าชดเชยไม่น้อยกว่า 30 วัน
           - อายุงานครบ 1 ปี แต่ไม่ครบ 3 ปี ได้ค่าชดเชยไม่น้อยกว่า 90 วัน
           - อายุงานครบ 3 ปี แต่ไม่ครบ 6 ปี ได้ค่าชดเชยไม่น้อยกว่า 180 วัน
           - อายุงานครบ 6 ปี แต่ไม่ครบ 10 ปี ได้ค่าชดเชยไม่น้อยกว่า 240 วัน
           - อายุงานครบ 10 ปี แต่ไม่ครบ 20 ปี ได้ค่าชดเชยไม่น้อยกว่า 300 วัน
           - อายุงานมากกว่า 20 ปีขึ้นไป ได้รับค่าชดเชยในอัตราไม่น้อยกว่า 400 วัน


เรื่องที่คุณอาจสนใจ
อินไซด์ เลิกจ้างช่อง 3 ทำงานมา 30 ปียังโดน ผู้ประกาศคนดังก็โดน - จ่ายชดเชยเท่าไร อัปเดตล่าสุด 26 พฤศจิกายน 2567 เวลา 14:51:20 414,725 อ่าน
TOP
x close