ผอ.รพ.ระยอง ลั่นไม่มียอมความ ชี้แจ้งความทันทีหลังพยาบาลถูกตบ เอาเรื่องถึงที่สุด ชี้พยาบาลเตือนเพราะหวังดี ความรุนแรงไม่ควรเกิด

ภาพจาก เฟซบุ๊ก ดร. ธนกฤต จิตรอารีย์รัตน์
ผอ.รพ.ระยอง ย้ำความรุนแรงไม่ควรเกิดขึ้น ยืนยันดำเนินคดีให้ถึงที่สุด ไม่เข้าใจคนเอาไปโพสต์ว่ายอมความ ต้องการอะไร ชี้แจ้งความทันทีหลังเกิดเหตุ
จากกรณีชายตบพยาบาล เหตุไม่พอใจที่ถูกห้ามนำเด็กเข้าไปเยี่ยมผู้ป่วย เพราะเกรงว่าเด็กจะติดโรค ซึ่งทางพยาบาลได้ออกมายืนยัน พร้อมดำเนินคดีจนถึงที่สุด และปฏิเสธกระแสข่าวที่อ้างว่าทางโรงพยาบาลให้ยอมความนั้น
อ่านข่าว : สรุปดราม่า ญาติคนไข้ตบพยาบาล ปมห้ามเด็กเข้าเยี่ยมผู้ป่วย ฝั่งคนก่อเหตุแจงอีกมุม
อ่านข่าว : เปิดคลิป ชายตบหน้าพยาบาล ง้างสุดมือ ซัดไป 3 รอบ คนดูเดือดท่าทีสุดกร่าง
![ผอ รพ ระยอง หนุนเอาผิดเต็มที่ ผอ รพ ระยอง หนุนเอาผิดเต็มที่]()
ภาพจาก เฟซบุ๊ก ดร. ธนกฤต จิตรอารีย์รัตน์
ล่าสุด (18 กุมภาพันธ์ 2568) โรงพยาบาลระยอง ออกแถลงการณ์ กรณีเจ้าหน้าที่พยาบาลถูกทำร้ายร่างกายจากบุคคลภายนอก โดยระบุว่า ตามที่ได้เกิดเหตุการณ์เจ้าหน้าที่พยาบาลในสังกัดของโรงพยาบาลระยอง ถูกทำร้ายร่างกายจากบุคคลภายนอกขณะปฏิบัติหน้าที่ เมื่อวันอาทิตย์ ที่ 16 กุมภาพันธ์ เวลา 18.30 น. ณ โรงพยาบาลระยอง อำเภอเมืองระยอง จังหวัดระยอง นั้น
โรงพยาบาลระยอง จึงขอชี้แจงกรณีข้างต้นให้ทราบว่า โรงพยาบาลระยอง มิได้นิ่งนอนใจกับ เหตุการณ์ที่เกิดขึ้น ทางคณะผู้บริหารโรงพยาบาลได้ดำเนินการตรวจสอบข้อเท็จจริงหลังเกิดเหตุการณ์ทันที และพาเจ้าหน้าที่พยาบาลพบแพทย์เพื่อตรวจร่างกายและดูแลอาการบาดเจ็บเบื้องต้น และมอบทีมกฎหมายรวบรวมข้อมูลหลักฐานให้พนักงานสอบสวนสถานีตำรวจภูธรเมืองระยอง และให้ความช่วยเหลือเจ้าหน้าที่ในการดำเนินคดีกับผู้ก่อเหตุที่ใช้ความรุนแรง ขณะเจ้าหน้าที่ปฏิบัติหน้าที่ในสถานที่ราชการตามมาตรการด้านกฎหมาย เรื่อง มาตรการเพื่อรักษาความปลอดภัยของหน่วยบริการสาธารณสุข กรณีเหตุรุนแรงในโรงพยาบาล/ห้องฉุกเฉิน ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2568
ซึ่งเหตุการณ์ในครั้งนี้สร้างความเสียขวัญและกำลังใจให้กับเจ้าหน้าที่ของโรงพยาบาลเป็นอย่างมาก ทางคณะผู้บริหาร จึงทบทวนแนวทางและวางมาตรการเพื่อรักษาความปลอดภัยในหน่วยบริการสาธารณสุข กรณีเกิดเหตุรุนแรงในโรงพยาบาล พร้อมทั้งช่วยเหลือเยียวยาเจ้าหน้าที่และผู้ได้รับผลกระทบอย่างเหมาะสม
![ผอ รพ ระยอง หนุนเอาผิดเต็มที่ ผอ รพ ระยอง หนุนเอาผิดเต็มที่]()
ภาพจาก เฟซบุ๊ก ชมรมพนักงานกระทรวงสาธารณสุข จังหวัดระยอง
ทั้งนี้ โรงพยาบาลระยอง ในนามของคณะผู้บริหาร ให้ความสำคัญกับการส่งเสริมความปลอดภัยในการปฏิบัติงานของบุคลากรทุกตำแหน่ง ภายใต้การยึดมั่นประโยชน์ของผู้รับบริการเป็นสำคัญ และไม่สนับสนุนการใช้ความรุนแรงในทุกรูปแบบและในทุกกรณี
ขณะที่เดลินิวส์ รายงานว่า นพ.ภูษิต ทรัพย์สมพล ผู้อำนวยการโรงพยาบาลระยอง เปิดเผยว่า ได้แจ้งความตั้งแต่เกิดเหตุวันแรกแล้ว ตนไม่ทราบว่าผู้ที่นำไปโพสต์ว่าผู้อำนวยการโรงพยาบาลให้ยอมความนั้น ไปนำข้อมูลนี้มาจากไหน เพราะไม่ใช่ข้อเท็จจริง ไม่รู้ว่าต้องการอะไรถึงโพสต์แบบนี้ เรื่องนี้สามารถสอบถามพยาบาลผู้ได้รับผลกระทบได้เลย ว่าหลังเกิดเหตุได้แจ้งความทันที ไม่มีการยอมความเด็ดขาด
![ผอ รพ ระยอง หนุนเอาผิดเต็มที่ ผอ รพ ระยอง หนุนเอาผิดเต็มที่]()
ภาพจาก เฟซบุ๊ก ชมรมพนักงานกระทรวงสาธารณสุข จังหวัดระยอง
ประกอบกับทางกระทรวงสาธารณสุข ให้ความสำคัญกับความปลอดภัยของบุคลากรมาก
เมื่อเกิดเหตุขึ้นไม่มีทางยอมความแน่นอน โดยขณะนี้อยู่ระหว่างดำเนินคดี
ยืนยันจะดำเนินคดีถึงที่สุด เพราะเป็นนโยบายของกระทรวงสาธารณสุข
พร้อมทั้งดูแลจิตใจพยาบาลรายดังกล่าว
เมื่อถามว่าจำเป็นต้องมีมาตรการอะไรเรื่องการเยี่ยมของญาติ ที่อาจก่อความรุนแรงหรือไม่ นพ.ภูษิต กล่าวว่า ตอนเกิดเหตุเป็นช่วงที่ให้ญาติเยี่ยมอยู่แล้ว โดยห้องไอซียูจะเปิดให้เยี่ยมเป็นช่วง มีช่วงเที่ยงกับช่วงเย็น แต่เคสนี้ห้ามยาก เพราะเข้าเยี่ยมในช่วงที่เปิดให้ญาติเข้าอยู่แล้ว เพียงแต่ด้วยอารมณ์ ความเป็นห่วงญาติ ทำให้ไม่สามารถควบคุมอารมณ์ตนเองได้ ทั้งที่ทางพยาบาลแจ้งเตือนเพราะความเป็นห่วง ว่าการนำเด็กเข้าเยี่ยมอาจติดเชื้อได้ เพราะผู้ป่วยเป็นไข้หวัดใหญ่ เชื้อลงปอด เป็นโรคระบบทางเดินหายใจที่แพร่สู่กันได้
ส่วนที่คนมองว่า อาจเพราะพยาบาลพูดจาไม่ดี แน่นอนว่าเป็นคนละประเด็นกับความรุนแรง ในเรื่องการสื่อสารนั้น จริง ๆ การรับรู้แต่ละคนก็ไม่เหมือนกัน อย่างญาติป่วยอยู่แล้ว ก็ย่อมมีการแปลความหมายทำให้หงุดหงิดได้ น้ำเสียงการสื่อสาร แม้เตือนด้วยความหวังดี ก็อาจไม่ถูกใจ แต่ความรุนแรงไม่ควรเกิดขึ้น
ทั้งนี้ โรงพยาบาลเราดูแลรักษาคนไข้ ดูแลเรื่องความปลอดภัยเป็นหลัก ทั้งคนไข้และบุคลากรทางการแพทย์และสาธารณสุข ญาติ ผู้ใช้บริการ เราคำนึงถึงความปลอดภัยทั้งหมด บางอย่างอาจไม่สะดวกไปบ้าง ก็ขอความกรุณาเข้าใจด้วย แต่ย้ำว่าความรุนแรงไม่ควรเกิดขึ้น
![ผอ รพ ระยอง หนุนเอาผิดเต็มที่ ผอ รพ ระยอง หนุนเอาผิดเต็มที่]()
ภาพประกอบไม่เกี่ยวข้องกับข้อมูล
ขอบคุณข้อมูลจาก เดลินิวส์

ภาพจาก เฟซบุ๊ก ดร. ธนกฤต จิตรอารีย์รัตน์
ผอ.รพ.ระยอง ย้ำความรุนแรงไม่ควรเกิดขึ้น ยืนยันดำเนินคดีให้ถึงที่สุด ไม่เข้าใจคนเอาไปโพสต์ว่ายอมความ ต้องการอะไร ชี้แจ้งความทันทีหลังเกิดเหตุ
จากกรณีชายตบพยาบาล เหตุไม่พอใจที่ถูกห้ามนำเด็กเข้าไปเยี่ยมผู้ป่วย เพราะเกรงว่าเด็กจะติดโรค ซึ่งทางพยาบาลได้ออกมายืนยัน พร้อมดำเนินคดีจนถึงที่สุด และปฏิเสธกระแสข่าวที่อ้างว่าทางโรงพยาบาลให้ยอมความนั้น
อ่านข่าว : สรุปดราม่า ญาติคนไข้ตบพยาบาล ปมห้ามเด็กเข้าเยี่ยมผู้ป่วย ฝั่งคนก่อเหตุแจงอีกมุม
อ่านข่าว : เปิดคลิป ชายตบหน้าพยาบาล ง้างสุดมือ ซัดไป 3 รอบ คนดูเดือดท่าทีสุดกร่าง

ภาพจาก เฟซบุ๊ก ดร. ธนกฤต จิตรอารีย์รัตน์
ล่าสุด (18 กุมภาพันธ์ 2568) โรงพยาบาลระยอง ออกแถลงการณ์ กรณีเจ้าหน้าที่พยาบาลถูกทำร้ายร่างกายจากบุคคลภายนอก โดยระบุว่า ตามที่ได้เกิดเหตุการณ์เจ้าหน้าที่พยาบาลในสังกัดของโรงพยาบาลระยอง ถูกทำร้ายร่างกายจากบุคคลภายนอกขณะปฏิบัติหน้าที่ เมื่อวันอาทิตย์ ที่ 16 กุมภาพันธ์ เวลา 18.30 น. ณ โรงพยาบาลระยอง อำเภอเมืองระยอง จังหวัดระยอง นั้น
โรงพยาบาลระยอง จึงขอชี้แจงกรณีข้างต้นให้ทราบว่า โรงพยาบาลระยอง มิได้นิ่งนอนใจกับ เหตุการณ์ที่เกิดขึ้น ทางคณะผู้บริหารโรงพยาบาลได้ดำเนินการตรวจสอบข้อเท็จจริงหลังเกิดเหตุการณ์ทันที และพาเจ้าหน้าที่พยาบาลพบแพทย์เพื่อตรวจร่างกายและดูแลอาการบาดเจ็บเบื้องต้น และมอบทีมกฎหมายรวบรวมข้อมูลหลักฐานให้พนักงานสอบสวนสถานีตำรวจภูธรเมืองระยอง และให้ความช่วยเหลือเจ้าหน้าที่ในการดำเนินคดีกับผู้ก่อเหตุที่ใช้ความรุนแรง ขณะเจ้าหน้าที่ปฏิบัติหน้าที่ในสถานที่ราชการตามมาตรการด้านกฎหมาย เรื่อง มาตรการเพื่อรักษาความปลอดภัยของหน่วยบริการสาธารณสุข กรณีเหตุรุนแรงในโรงพยาบาล/ห้องฉุกเฉิน ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2568
ซึ่งเหตุการณ์ในครั้งนี้สร้างความเสียขวัญและกำลังใจให้กับเจ้าหน้าที่ของโรงพยาบาลเป็นอย่างมาก ทางคณะผู้บริหาร จึงทบทวนแนวทางและวางมาตรการเพื่อรักษาความปลอดภัยในหน่วยบริการสาธารณสุข กรณีเกิดเหตุรุนแรงในโรงพยาบาล พร้อมทั้งช่วยเหลือเยียวยาเจ้าหน้าที่และผู้ได้รับผลกระทบอย่างเหมาะสม

ภาพจาก เฟซบุ๊ก ชมรมพนักงานกระทรวงสาธารณสุข จังหวัดระยอง
ทั้งนี้ โรงพยาบาลระยอง ในนามของคณะผู้บริหาร ให้ความสำคัญกับการส่งเสริมความปลอดภัยในการปฏิบัติงานของบุคลากรทุกตำแหน่ง ภายใต้การยึดมั่นประโยชน์ของผู้รับบริการเป็นสำคัญ และไม่สนับสนุนการใช้ความรุนแรงในทุกรูปแบบและในทุกกรณี
ขณะที่เดลินิวส์ รายงานว่า นพ.ภูษิต ทรัพย์สมพล ผู้อำนวยการโรงพยาบาลระยอง เปิดเผยว่า ได้แจ้งความตั้งแต่เกิดเหตุวันแรกแล้ว ตนไม่ทราบว่าผู้ที่นำไปโพสต์ว่าผู้อำนวยการโรงพยาบาลให้ยอมความนั้น ไปนำข้อมูลนี้มาจากไหน เพราะไม่ใช่ข้อเท็จจริง ไม่รู้ว่าต้องการอะไรถึงโพสต์แบบนี้ เรื่องนี้สามารถสอบถามพยาบาลผู้ได้รับผลกระทบได้เลย ว่าหลังเกิดเหตุได้แจ้งความทันที ไม่มีการยอมความเด็ดขาด

ภาพจาก เฟซบุ๊ก ชมรมพนักงานกระทรวงสาธารณสุข จังหวัดระยอง
เมื่อถามว่าจำเป็นต้องมีมาตรการอะไรเรื่องการเยี่ยมของญาติ ที่อาจก่อความรุนแรงหรือไม่ นพ.ภูษิต กล่าวว่า ตอนเกิดเหตุเป็นช่วงที่ให้ญาติเยี่ยมอยู่แล้ว โดยห้องไอซียูจะเปิดให้เยี่ยมเป็นช่วง มีช่วงเที่ยงกับช่วงเย็น แต่เคสนี้ห้ามยาก เพราะเข้าเยี่ยมในช่วงที่เปิดให้ญาติเข้าอยู่แล้ว เพียงแต่ด้วยอารมณ์ ความเป็นห่วงญาติ ทำให้ไม่สามารถควบคุมอารมณ์ตนเองได้ ทั้งที่ทางพยาบาลแจ้งเตือนเพราะความเป็นห่วง ว่าการนำเด็กเข้าเยี่ยมอาจติดเชื้อได้ เพราะผู้ป่วยเป็นไข้หวัดใหญ่ เชื้อลงปอด เป็นโรคระบบทางเดินหายใจที่แพร่สู่กันได้
ส่วนที่คนมองว่า อาจเพราะพยาบาลพูดจาไม่ดี แน่นอนว่าเป็นคนละประเด็นกับความรุนแรง ในเรื่องการสื่อสารนั้น จริง ๆ การรับรู้แต่ละคนก็ไม่เหมือนกัน อย่างญาติป่วยอยู่แล้ว ก็ย่อมมีการแปลความหมายทำให้หงุดหงิดได้ น้ำเสียงการสื่อสาร แม้เตือนด้วยความหวังดี ก็อาจไม่ถูกใจ แต่ความรุนแรงไม่ควรเกิดขึ้น
ทั้งนี้ โรงพยาบาลเราดูแลรักษาคนไข้ ดูแลเรื่องความปลอดภัยเป็นหลัก ทั้งคนไข้และบุคลากรทางการแพทย์และสาธารณสุข ญาติ ผู้ใช้บริการ เราคำนึงถึงความปลอดภัยทั้งหมด บางอย่างอาจไม่สะดวกไปบ้าง ก็ขอความกรุณาเข้าใจด้วย แต่ย้ำว่าความรุนแรงไม่ควรเกิดขึ้น

ภาพประกอบไม่เกี่ยวข้องกับข้อมูล
ขอบคุณข้อมูลจาก เดลินิวส์